工作職責(zé)要求：
1、業(yè)務(wù)推動(dòng)與能力建設(shè)：制定海外業(yè)務(wù)推動(dòng)計(jì)劃，并明確各機(jī)構(gòu)行動(dòng)方案并追蹤；協(xié)調(diào)總部資源，推動(dòng)能力提升；
2、市場(chǎng)分析與研究：負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)環(huán)境分析、政策解讀及新業(yè)務(wù)板塊研究；
3、宣傳支持與工具優(yōu)化：組織品牌推廣活動(dòng)，參與海外業(yè)務(wù)工具開發(fā)優(yōu)化，提升業(yè)務(wù)效率與影響力；
4、匯報(bào)與綜合管理：撰寫各類匯報(bào)材料及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作，確保業(yè)務(wù)發(fā)展與公司戰(zhàn)略一致，支持公司海外業(yè)務(wù)全面發(fā)展。
任職資格：
1、具備較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性，具備行業(yè)趨勢(shì)敏感度及高度的熱情和興趣；
2、具備較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力，能協(xié)調(diào)各方資源、獨(dú)立主導(dǎo)事項(xiàng)推進(jìn)；
3、具備結(jié)構(gòu)化的思維和規(guī)劃能力，有3年以上戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)分析等相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先；
4、具備一定的PPT編寫能力，有數(shù)據(jù)分析和處理能力優(yōu)先。