崗位職責：
1. 負責全校教學監督與質檢工作，確保不同業務條線教學水平達到集團標準；
2. 負責制定教師教學能力提升的培訓計劃制定與執行，對培訓后的實際運用監測與成果回收負責；
3. 通過管理機制，不斷提升各層級教師的教學質量與教師產能；
4. 通過高杠桿動作，提高全體教師滿意度、學生家長滿意度，提升教師人效與留存數據；
5. 組織季度年度教學競賽，并提供相應培訓支持。
任職要求：
1、本科及以上學歷，985211院校畢業優先
2、熟悉教學管理與教師培訓全流程、有師訓經驗者優先、有教師發展經驗者優先
3. 個人教學能力強，培訓新師能力強；
4. 善用工具，有優秀的協調組織能力、教研能力、資源整合能力，具備創新意識，執行力、領導力強。
5. 有大型培訓機構教學管理和教學培訓經驗優先