工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成所在校區(qū)收入預(yù)算任務(wù)，根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃合理分解預(yù)算并制定任務(wù)；
2、全面負(fù)責(zé)校區(qū)的外部公共關(guān)系維護(hù)開發(fā)以及日常運(yùn)營(yíng)管理；
3、配合市場(chǎng)，做好高校的市場(chǎng)活動(dòng)，拓寬商機(jī)及業(yè)務(wù)合作；
4、負(fù)責(zé)銷售及服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，包括顧問(wèn)及學(xué)管的培養(yǎng)監(jiān)督等；
5、協(xié)助完成教師日常管理、考核、定級(jí)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1、2年以上教育行業(yè)校區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)
2、抗壓能力強(qiáng)，擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力及積極進(jìn)取的精神；
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力，具有強(qiáng)烈的市場(chǎng)洞察力
福利待遇：
入職繳納五險(xiǎn)一金、年假（第一年5天，入職一年后10天年假）、育兒假10天、年度體檢、節(jié)假日福利禮包/禮金、子女半價(jià)報(bào)班優(yōu)惠、年度員工旅游等