工作職責:
1. 全面負責養老機構運營管理工作,包括但不限于護理服務、風險應對、服務管理、經營活動、人員管理與團隊建設等;
2. 負責組織制定并實施機構的工作計劃、控制預算成本,提高機構全面效益;
3. 帶領團隊完成機構經營指標,指導、檢查、督促各部門按時按質完成工作任務;
4. 負責完善養老機構的相關制度、流程及標準的制定和執行,保證運營安全;
5. 負責機構的對外品牌宣傳,各媒體、平臺,街道政府對接等。
6. 做好品牌宣傳,維護品牌公眾形象,維護良好的客戶關系。
7. 政府、媒體、社區、各界合作方的關系維護。
任職要求:
1. 35-45歲,本科以上學歷,專業不限;
2. 八年以上養護行業護理服務經驗和機構運營管理經驗,三年以上同規模同崗位工作經驗。
3. 了解養老機構運作流程和相關背景知識,具備豐富的養老行業知識;
4. 具備良好的服務素質、服務理念和職業道德, 優秀的領導能力,善于帶領團隊,達成預期目標;
5. 愛崗敬業,熱愛老年事業,有養老服務的新理念,有強烈的責任心。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、帶薪年假、定期體檢