1、配合公司作成事業(yè)計(jì)劃，經(jīng)營(yíng)方針，并作成各部門KPI，推進(jìn)KPI課題。2、根據(jù)事業(yè)計(jì)劃，優(yōu)化直接部門組織結(jié)構(gòu)，持續(xù)完善業(yè)務(wù)流程，提高業(yè)務(wù)效率。3、推進(jìn)經(jīng)營(yíng)課題，并展開到各部門，能在推進(jìn)過程中保持課題展開的有效性。4、協(xié)同品證部推進(jìn)品質(zhì)保證課題，優(yōu)化質(zhì)量體系，并持續(xù)展開品質(zhì)改善課題。5、協(xié)同生產(chǎn)管理推進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃，物料控制，物流保證課題，持續(xù)優(yōu)化PMC業(yè)務(wù)，保證客戶納期。6、協(xié)同開發(fā)技術(shù)推進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)、試做，能有效推進(jìn)新產(chǎn)品量產(chǎn)，并能持續(xù)改善制造流程及制造技術(shù)，全面推進(jìn)工數(shù)標(biāo)準(zhǔn)化。7、有效推進(jìn)5S及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，建立完善的安全生產(chǎn)體系。8、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)提高各工程人員的技能。 要求：大型制造業(yè)工作10年以上，管理職工作8年以上。精通模具開發(fā)、涂裝、內(nèi)外飾、組裝工藝流程，熟練使用各種辦公工具。大型車載內(nèi)、外飾工作經(jīng)驗(yàn)者、日資大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、車載企業(yè)或一級(jí)供應(yīng)商企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資面議，待遇優(yōu)厚。