任職資格:
學歷/專業:大學本科及以上學歷,中醫、中藥相關專業
行業/專業經驗: 3年以上社會工作經驗、1年以上相關工作經驗,需有醫學背景(中醫類優先)及健康管理師資格證書 ,熟練掌握辦公軟件
工作職責:
1、制度建設 :按照總公司相關制度和規則,配合制定本地區健康管理相關制度和規則細則,包括但不限于將健康服務內容與流程標準化,健康服務設備管理制度化等工作
2、業務促進:保持業務部門溝通聯系,掌握一線需求,為一線提供切實可行、有效的健康管理服務
3、服務網絡管理:制定服務網絡(內、外)建設計劃、疾病管理計劃和健康維護計劃;收集、分析、維護和更新醫療服務、社會保險等信息,推薦建立合作關系,簽訂服務協議等
4、產品及服務管理 :以中醫“治未病”為抓手,促進健康服務產品的設計、研發、優化并實施;配合總公司大健康產業中心完成健康管理相關的課題研究,產品研發、優化,以及沙龍課件的開發
5、培訓、沙龍:落實健康管理產品和健康管理服務等相關培訓工作,促進業健康沙龍活動在業務活動中積極有序開展,并有效促進保費提升
6、增值服務管理:促進公司VIP客戶分級服務體系各項服務落實到位,保證客戶滿意度優良,同時,在實踐中推進完善服務體系(項目和內容),以此促進業務發展
7、費用管控 :負責落實健康管理服務項目的適宜性技術評估、采購和費用結算,定期出具評估報告,定期與服務提供者進行結算
8、日常管理 :根據總公司大健康產業中心以及分公司部門要求,開展健康管理服務,協調做好內部管理及內部評估、培訓、考核
9、臨時工作:及時、有效完成上級領導交辦的部門內其他工作
職位福利:節日福利、五險二金、餐補、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼、補充醫療保險