工作職責:
1.根據營運管理規章制度,進行商戶管理,營造優越的營商環境,
2.負責商戶進場、裝修、營運、撤場、費用催繳等各項工作;
3.定期對商戶銷售數據進行統計分析,及時發現問題解決問題,持續提升商戶經營能力;
4.妥善處理客戶投訴,不斷提升服務水平;
5.組織、洽談各類SP活動;
6.協助上司做好商場營運管理工作。
任職條件:
1.本科以上學歷;1-3年以上商業營運經驗,熟練應用商業管理手段來達成各項經營管理指標;
2.了解相關商場運營管理知識,熟悉商業管理各類相關法律法規并能熟練應用。
3.大型商業管理經驗,熟悉購點/聯營商業運作邏輯;
4.具備良好的職業心態,溝通協調能力、團隊協作能力強,善于與人溝通,
5.工作責任心強,為人正派,能承受一定工作壓力。