公司簡介:
盛恒律師事務所成立于1999年,盛恒構建全球發展戰略布局,已在北京、上海、天津、沈陽、杭州、大連、長春、哈爾濱、呼和浩特、石家莊、濟南、鄭州、太原、西安、合肥、南昌、蘇州、福州、海口、南寧、貴陽、重慶等地全資設立分所,并在德國法蘭克福設立了盛恒(法蘭克福)律師事務所,更與美國、加拿大、澳大利亞等多個國家的律師事務所組成國際法律服務團隊,業務已覆蓋我國,輻射全球。歷經二十余年的打造與發展,盛恒已成為集全球化、規模化、品牌化、信息化為一體的全球律師事務所。
公司官網:http://www.shenghengls.com/
崗位描述:
1 擬定區域分所運營規劃及年度計劃,并組織、指導、監督各分所落實、執行;包括:分所籌建計劃、各分所定位、經營目標擬定等;
2 對分所經營管理情況進行分析,對于資源調配、匹配等給出合理性化建議;指導、監督分所完成各類經營目標;
3 協同總所各條線、各部門與分所的對接溝通,做好政策的上傳下達和宣導解讀,保障分所對政策充分領會和執行到位;
4 區域內品質合規方面的督導及抽查工作;
5 負責機構各項管理工作,包括:團隊建設、培訓提升、現場巡查管理、激勵擬定,提高團隊專業技能,強化團隊文化建設;
6 對所轄機構的各項指標進行督導、跟進、追蹤與分析,推進分所品牌影響力和管理水平的提升;
7 分所二線工作職能規劃,相關政策、制度的修改擬定、修改、完善、執行、監督,以及分所反饋問題的處理;
8 負責分所進行人才梯隊建設、干部梯隊建設;通過各多種形式的培訓及指導,提升管理者的經營管理水平;
9 關注行業發展,了解同業業務及戰略發展動態,并進行階段性對標分析,為決策提供信息支持;
10 整合總所各類資源,尋找、挖掘外部合作資源,進行項目拓展及新項目開發,協同機構拓展合作渠道;
11 結合工作實踐不斷調整、完善各項制度,使之信息化、科學化、流程化、標準化,并有效執行到位;
任職資格:
1、40周歲以下,市場營銷管理專業優先;
2、有直接管理50人以上一線團隊,3年以上管理工作經驗;
3、清晰的表達能力、邏輯思維能力,具備一定的外部溝通能力;
4、有金融、保險或同業工作經驗優先.
5、 能接受出差。
工作時間:
周一至周五9:00-18:00,雙休,法休
薪酬福利:
1、無責任底薪+高額獎勵;
2、繳納五險一金;
3、為員工提供完善的入職培訓、在職培訓,以及良好晉升機會;
4、雙休,依法享受國家法定節假日以及婚假、產假等帶薪假休假;
5、定期安排豐富的員工活動、培訓及團隊拓展運動;
6、為員工提供優質的員工福利,如帶薪年假、生日福利、健康體檢等。