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    更新于 12月16日

    電氣工程師

    6000-9000元·15薪
    • 蕪湖鳩江區
    • 無經驗
    • 本科
    • 全職
    • 招5人

    職位描述

    工業自動化
    ①主要職責為負責指定區域產線的保障維護、質量管理、成本控制、自動化/智能化提升等。
    ②團隊成員應根據“現場工程師”的技能特長及能力水平互補搭配,使團隊具備產線運維、質量管理、成本
    控制等的綜合能力。
    ③應對標標桿企業,制訂效率、質量、成本等業績提升目標,充分發揮“現場工程師團隊”的潛力和優勢,
    提升生產運營效能。
    現場工程師戰略定位:現場工程師相關紅頭文件精神。制造業智能制造 2025 戰略目標,德國工業 4.0,現代化智能生產工廠先進制造水平對標。人本現場工程師戰略目標定位,人才引進和人事管理變革背景。未來黑燈工廠、智能制造自動化發展目標。
    “一專”培養階段(12-18 個月)含試用期:
    “一專”試用期(3-6 個月,公司組織的職前培訓),以產線(1-2 道工序)正常生產所需具備的應知應會及操作技能為主,考核合格后可正常操產線設備。“一專”提升期,以產線維護、換型調試、設備保養維修技能為主,可在制造、保全團隊學習,考核合格后可進入第二階段。
    (2)第二階段,“多能”培養階段(12-18 個月,可按不同方向選擇性培養):
    ①多工序/產線的操作、維護、維修保養及自動化/智能化提升技能,可在智造、保全/工程團隊學習。
    ②質量管理技能:質量監測、數據分析及質量控制技能等,可在質控、質保、技術團隊學習。
    ③成本管控、效率提升等管理技能,側重于管理/創新思維及能力的培養。
    培養成:掌握核心技術的創新型人才;多學科交叉的復合型人才;具有實際操作能力的技能型人才。
    優勢:1.宿舍雙人間,空調、熱水器、獨立衛浴;餐補50%
    2.實習期6000-6500,轉正第一年9-10萬,第二年10-11萬,第三年11-12萬(保底)
    3.參與公司競選同等條件優先錄用
    4.年假(5天及以上)、年檢、旅游(2天及以上)、法定休假(國慶5天及以上、春節12-15天)、傳統節日有補貼及禮品、生日補貼及禮品、父母生日禮品(郵寄)

    工作地點

    鳩江區蕪湖之優軸承有限公司

    職位發布者

    周先生/招聘經理

    立即溝通
    公司Logo人本集團上海軸承有限公司
    人本集團創立于1991年,成立于1997年,是一家以軸承制造業為主的民營股份制企業。經過20年的快速發展,現已成為國內最大的軸承生產商之一。在全球范圍內現擁有子公司130余家,其中軸承成品和配件制造企業有60家,它們分別分布在溫州、杭州、上海、無錫、蕪湖、黃石、四川等7大生產基地。2011年度集團總收入達90.2億元,資產61.2億元,員工1.7萬余人,其中軸承銷售收入45.5億元,完成利稅5.2億元。在國內同行業總收入中名列前茅。人本集團先后被評為“中國機械工業企業核心競爭力100強企業”、“全國民營企業500強企業”、“全國重點行業效益十佳企業”。“人本(C&U)”商標是“中國馳名商標”。人本集團現已在全國各中心城市成立了60余家軸承營銷公司和100多家軸承銷售辦事處及軸承專賣店,形成了覆蓋全國的銷售網絡,并在美國、日本和德國等地設有海外分公司,其產品暢銷國內外。
    公司主頁
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