崗位職責：
1、熟悉并掌握公司銷售產品，后續經過培訓后了解銷售的產品的在行業的應用；
2、完成每月的銷售業績，發展潛在客戶并維護客戶關系；
3、能接受全國出差，能夠處理好與客戶現場工作人員的關系；
4、同行業的市場動態信息及競爭對手的信息及時的了解并反饋；
5、服從領導安排，能夠獨立完成領導布置的工作；
核心挑戰：
1、目標客戶信息的新增、跟進與合作的促成；
2、行業相關信息的學習，積極主動的去挖掘并發現客戶需求；
3、老客戶的回訪跟進促成持續合作；
任職要求：
1、統招大專及以上學歷，可接受應屆生；電子信息工程、電氣工程及其自動化、自動化等相關專業優先考慮；
2、具有儀器儀表、工業設備行業銷售經驗者優先，熟悉示波器、功率分析儀等電子測量設備操作原理；或具備電氣自動化領域技術崗位工作經歷，且有向銷售崗位轉型意愿者優先考慮；
3、溝通能力好，有較強的自驅力、責任心和協調能力；
4、吃苦耐勞，抗壓能力強，可接受全國出差（短期多次，以客戶為主）；
1、我們要這樣的人
行業狠人：
? 要么干過儀器儀表 / 工業設備銷售（懂示波器、功率分析儀優先）
? 要么電氣 / 自動化等相關專業畢業（愿意從技術轉銷售）
? 小白的話，要么電氣 / 自動化專業（大專及以上），要么是銷售苗子（銷售實習過），且有“狠人特質”（每周給自己定工作、學習目標）
吃苦耐勞：
? 接受全國出差（實報實銷）
? 能陪客戶“喝酒擼串”，也能蹲工廠調設備（技術銷售兩不誤）
? 目標感強，每年自己定業績目標，細化分解到月，不用老板催
2、 你要做的事
當 “技術銷售”：
? 帶著產品手冊、產品跑客戶：給客戶講解、演示（公司有培訓）
? 客戶問技術問題不慌：現場打電話問工程師，回來補技術課
當 “訂單獵手”：
? 掃工業園找新客戶：“老師/老板，你們缺電能監測設備不？”
? 盯老客戶復購：“張工，上次買的設備該換了/需要新的設備嗎，我給你申請折扣”
當 “出差特種兵”：
? 出差每月 2-3 次：每次 1-3 天，大部分當天往返，也可能長期，主要看客戶情況。
? 出差的交通、住宿、餐飲實報實銷
3、我們能給你的
快速成長：
? 新人友好政策，帶薪培訓1- 2 周（從產品到話術全教）
? 老員工帶教：跟著跑客戶再獨立上崗
? 培訓電學知識，不怕你不會就怕你不學
【工作時間】
標準工時制：上午 8:30-11:30下午 12:30-17:30
周末雙休，法定節假日正常休息，因項目需求偶需加班
【試用期】
試用期工資為轉正后工資的80%
1-3 個月考核期，根據工作表現可申請提前轉正
【薪酬】
薪資構成：基本工資（50%）+ 績效工資（50%），績效工資浮動高至150%，年度績效獎金（根據銷售業績結算），繳納五險一金，每月10日發放上月工資
【福利】
坐班：餐補及交通補貼：45 元 / 工作日（早餐 10 元 + 午餐 25 元+交通10元）
帶薪培訓、節日福利、團隊建設活動
【工作地點】
北京總部：豐臺區新華國際中心 D 座
成都辦：武侯區兆信國際3號樓（同步開放招聘）