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    更新于 12月5日

    軟件測試工程師

    4000-8000元
    • 合肥蜀山區(qū)
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    功能測試系統(tǒng)測試性能測試JavaPythonCPostmanJmeter計算機軟件IT服務
    崗位職責:
    1、負責軟件相關功能和性能的測試工作,對測試進度和測試質量負責;
    2、參與業(yè)務需求、設計方案的討論,負責編寫測試方案、測試計劃、測試用例,搭建測試環(huán)境,并依此對系統(tǒng)進行測試;
    3、負責測試中發(fā)現(xiàn)缺陷的風險評估,確認缺陷和協(xié)調修復缺陷,并進行缺陷跟蹤和軟件質量分析等;
    4、參與需求評審,從測試角度提出建議,優(yōu)化產(chǎn)品設計;
    任職要求:
    1、計算機相關專業(yè)本科及以上學歷;
    2、1年及以上測試經(jīng)驗(接受26屆畢業(yè)生),有C#/Java/Python等編程經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3、熟悉軟件測試理論知識、測試流程、測試文檔制定標準等;
    4、熟悉自動化測試工具(如Postman、JMeter等),能獨立編寫自動化測試腳本;
    5、思路清晰,有較強的進取心,良好的溝通能力,能承受一定工作壓力。
    6. 從事人力資源軟件測試相關工作者優(yōu)先。

    工作地點

    合肥蜀山區(qū)天通路10號軟件園2號樓309室

    職位發(fā)布者

    合肥普聯(lián)朗霽軟件有限公司/人事經(jīng)理

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo普聯(lián)軟件股份有限公司
    普聯(lián)軟件股份有限公司(股票代碼:300996)成立于 2001年,總部位于山東濟南-山東信息通信技術研究院。公司現(xiàn)有員工 2600余人,研發(fā)人員 1400余人,咨詢實施人員 1000余人。在北京、深圳、成都、西安、武漢、合肥、烏魯木齊、庫爾勒、香港、日本大阪等地設有區(qū)域機構。普聯(lián)軟件股份有限公司是國家鼓勵的重點軟件企業(yè),國家認定的高新技術企業(yè),科技部認定的國家火炬計劃軟件產(chǎn)業(yè)基地骨干企業(yè),山東省企業(yè)移動計算工程技術研究中心和山東省軟件工程技術中心依托企業(yè)。濟南市大數(shù)據(jù)與新一代信息技術重點企業(yè),濟南市人工智能行業(yè)領軍企業(yè)、濟南市數(shù)字經(jīng)濟領軍企業(yè),濟南市總部企業(yè)。公司主營業(yè)務是為大型集團企業(yè)提供管理信息化方案及 IT綜合服務。致力于通過云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術,推動企業(yè)運營管理數(shù)字化、智能化轉型。目前主要面向石油、石化、建筑、地產(chǎn)及銀行、保險領域客戶,提供管理信息系統(tǒng)的方案設計、軟件開發(fā)、系統(tǒng)實施及運維服務,提供管理軟件產(chǎn)品及售后服務。公司的產(chǎn)品、方案和服務主要聚焦于集團財務管控、數(shù)字建造、集團資金管理、智能化共享服務、大數(shù)據(jù)應用以及信息系統(tǒng)集成等業(yè)務。公司已擁有的客戶群體包括中國石油、中國石化、中國建筑、中國海油、國家管網(wǎng)等大型央企;小米集團、萬達集團、新希望集團、龍湖集團等行業(yè)龍頭企業(yè);中國平安、中國人壽、太平洋保險、浦發(fā)銀行、全國股轉公司等金融保險企業(yè),已成為多家中國 500強企業(yè)的信息化核心合作伙伴。公司始終將成為大型集團企業(yè)的長期戰(zhàn)略合作伙伴為重要發(fā)展策略,致力于支持企業(yè)管理的持續(xù)改進與信息化的深度融合,致力于支持客戶業(yè)務的持續(xù)拓展與信息化的深度融合,致力于信息化對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和管理創(chuàng)新的有效支撐。公司核心團隊從事大型集團企業(yè)管理信息化工作 20余年,全程參與了中國石油、中國石化會計集中核算、資金集中管理和 ERP建設工作,積累了豐富的成功案例和實施經(jīng)驗,對于超大型復雜架構企業(yè)集團管理軟件的設計、開發(fā)、集成項目具有突出的交付能力。技術研究團隊始終緊跟技術發(fā)展趨勢,熟悉云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、區(qū)塊鏈等新一代信息技術,在所從事的業(yè)務領域具備持續(xù)創(chuàng)新能力。公司積極推動企業(yè)信息化應用深化提升,深度參與財政部管理會計專項課題研究和實踐轉化工作,是國內較早開展共享服務業(yè)務、XBRL應用研究及系統(tǒng)研發(fā)的代表廠商之一。公司積極依托在高端市場積累的業(yè)務經(jīng)驗、解決方案、軟件復用技術及支持復用的軟件產(chǎn)品和工具,加強與國內外業(yè)界機構的交流與合作,加快行業(yè)和領域的業(yè)務拓展。通過軟件開發(fā)的平臺化、解決方案的產(chǎn)品化、客戶服務的本地化策略,為客戶提供更快速高效的服務。不斷努力,持續(xù)提供更有價值的產(chǎn)品和服務,成為客戶信賴的長期合作伙伴。公司注重企業(yè)文化建設,努力提升公司管理水平與核心競爭力,致力于打造“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造”型組織。普聯(lián)軟件一直重視人力資本的價值,堅持“打造共贏平臺、助力員工成長”的人才理念,將員工定位為與企業(yè)平等、合作的價值共創(chuàng)、共享伙伴。員工為企業(yè)創(chuàng)造價值的同時,企業(yè)也充分利用自身的平臺和業(yè)務鏈資源,努力為員工的成長賦能,助力員工實現(xiàn)個體價值。在普聯(lián)軟件,我們?yōu)閱T工提供優(yōu)良的發(fā)展平臺,規(guī)劃明確成長路徑,提供大量的公共資源,通過工作任務提供學習場景,激發(fā)工作動能,持續(xù)為員工提供工作的成就感,促進員工在工作中迅速成長。(1)業(yè)務類職位可從實施顧問,逐步晉級為中級實施顧問、高級實施顧問、業(yè)務專家,獲取待遇和個人職業(yè)發(fā)展的空間。(2)技術類職位可從程序員、逐步晉級為中級程序員、高級程序員、架構師,獲取待遇和個人職業(yè)發(fā)展的空間。(3)公司客戶為中國石油、中國石化、中國建筑、中國海油等央企,以及小米集團、大連萬達、龍湖地產(chǎn)、新希望、華夏幸福等明星企業(yè),業(yè)務類職位工作中可以零距離接觸優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)文化和管理方式,開拓個人的視野,跟隨客戶快速成長為業(yè)務領域的專家。(4)公司致力于企業(yè)應用軟件的自主研發(fā),在云計算、大數(shù)據(jù)、移動應用、智能分析全面布局,技術類職位工作中可以接觸到最新、最前沿的技術領域,并體驗自己的工作成果在客戶項目落地的成就感。(5)工作地點為濟南、北京、上海、廣州、深圳,以及成都、杭州、武漢、鄭州、西安等中心城市,可深度體驗發(fā)達城市的工作生活節(jié)奏。(6)與IBM、德勤、安永、普華、畢馬威等廠商廣泛合作,體驗與國際咨詢公司工作協(xié)同、同臺競技的成就感,提升個體的綜合能力。
    公司主頁
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