學科項目負責人，K12校長

福利待遇：
有競爭力的獎金和提成
完備的五險一金制度
員工及員工子女免費課程專享福利
帶薪休假
旅游獎勵
節假日福利補貼
團隊聚會—多樣的團隊活動

崗位職責
1.項目戰略規劃： 負責所轄學科項目（如數學、語文、英語等）的整體運營戰略制定，包括市場定位、目標用戶分析、年度/季度運營目標及規劃，并對項目的GMV、用戶增長、滿意度等核心指標負責。
2.全流程運營管理： 主導學科項目的全生命周期運營，包括市場調研、課程包裝、上線推廣、日常維護、迭代優化及退出復盤，確保項目健康、高效運轉。
3.跨部門協同驅動： 作為項目核心樞紐，高效協同產品、教研、教學、市場、銷售、客服等部門，確保信息流暢，推動項目各環節緊密配合，達成業務目標。
4.數據驅動決策： 建立和完善項目數據監控體系，定期進行深度數據分析，洞察用戶行為、轉化漏斗及業務痛點，基于數據提出優化策略并推動執行，實現精細化運營。
5.用戶增長與留存： 策劃并執行各類用戶增長活動、營銷活動及社群運營策略，有效提升用戶轉化率、活躍度、續費率和口碑傳播。
6.市場與競品分析： 持續跟蹤教育行業動態和競品信息，敏銳捕捉市場機會，為學科項目的差異化競爭和創新方向提供決策依據。

任職要求

1.教育背景： 本科及以上學歷，教育學、管理學、市場營銷等相關專業優先。
2.工作經驗： 5年以上教育行業項目運營或產品運營經驗，有K12學科類（數學、語文、英語等）項目從0到1成功運營經驗者優先考慮。
3.核心能力：
戰略思維： 具備優秀的業務規劃能力和商業模式理解能力，能獨立制定并執行運營策略。
數據能力： 精通數據分析工具和方法，能獨立進行數據提取、分析和解讀，數據敏感度高。
溝通協調： 擁有出色的跨部門溝通和資源協調能力，具備強大的項目推動力和執行力。
用戶洞察： 深刻理解用戶需求，具備以用戶為中心的產品運營思維。
結果導向： 對業績目標有強烈的主人翁意識，抗壓性強，能高效解決復雜問題。
加分項： 對K12學科教育行業有深厚興趣和熱情，具備良好的團隊管理經驗。

我們為您提供 (We Offer)
有競爭力的薪酬待遇： 極具吸引力的薪資結構（固薪+績效獎金+團隊獎金）
廣闊的發展平臺： 核心業務線的關鍵崗位，直接參與公司戰略決策，個人能力與職業發展的絕佳機會
優秀的團隊氛圍： 扁平化管理，和優秀伙伴共事，持續學習成長的環境
完善的福利體系： 五險一金、帶薪年假、節日福利、團建活動、子女教育優惠等