市場經理（家校共育&心理健康）
一、崗位職能
1. 業(yè)務統(tǒng)籌與目標達成
對接教育局、學校、社區(qū)等客戶，聯(lián)合集團課程中心團隊全面負責校家社協(xié)同共育、心理健康課程建設、學校文化核心理念提煉等項目服務業(yè)務的市場推廣與拓展工作。
根據公司整體戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行以上業(yè)務的年度市場推廣計劃與銷售目標，確保各項業(yè)務版塊的市場目標順利達成。
2. 市場策略制定與執(zhí)行
深入調研教育市場動態(tài)、競爭對手情況以及客戶需求，分析市場趨勢與機會，為公司業(yè)務發(fā)展提供精準的市場策略建議。
主導制定針對不同業(yè)務版塊的市場推廣策略，包括品牌宣傳、市場活動策劃、渠道拓展等，提高業(yè)務品牌知名度與市場占有率。
3. 項目合作與關系維護
積極開拓與學校、教育局、社區(qū)等相關機構的合作機會，建立并維護良好的合作關系，推動校家社協(xié)同共育項目、心理健康課程建設、學校文化核心理念提煉等項目的商務洽談與合作協(xié)議簽訂，確保項目順利推進與實施。
4. 團隊管理與領導
組建并管理市場團隊，明確團隊成員的職責分工，制定合理的績效考核制度，激發(fā)團隊成員的工作積極性與創(chuàng)造力。
負責團隊成員的培訓與發(fā)展規(guī)劃，提升團隊整體業(yè)務素質與專業(yè)能力，打造一支高效協(xié)作的市場推廣隊伍。
二、任職要求
1. 教育背景
本科及以上學歷，市場營銷、教育學、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經驗
具有5年以上教育行業(yè)市場推廣或相關領域工作經驗，有豐富的市場團隊管理經驗。
熟悉學校教育體系與運營模式，有家校共育、校家社合作項目經驗者優(yōu)先考慮。
具備成功的市場推廣案例與良好的市場業(yè)績表現(xiàn)，能夠獨立完成市場戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行工作。
3. 能力素質
具備敏銳的市場洞察力與判斷力，能夠準確把握市場趨勢與客戶需求，快速制定有效的市場應對策略。
擁有出色的溝通協(xié)調能力與團隊合作精神，能夠與不同部門、不同層級的人員進行有效的溝通與協(xié)作，共同推動項目進展。
具有創(chuàng)新思維與開拓精神，勇于嘗試新的市場推廣方法與業(yè)務模式，為公司業(yè)務發(fā)展注入新的活力。
三、薪資待遇與福利
試用期工資：4800元/月（試用期≤2個月）
轉正工資：5300元/月 + 業(yè)績提成 + 績效獎金（按季度考核）。
長期激勵：核心且忠誠管理者可享受公司合伙人股權激勵計劃。
優(yōu)秀工作者，薪資可面議