工作內容:
1. 負責醫藥倉庫的日常運營管理,確保倉庫作業流程的高效執行,提升倉庫整體運營效率;
2. 制定并實施倉庫管理策略,優化庫存管理,降低成本,確保庫存準確性與安全性;
3. 領導并管理倉庫團隊,提升團隊成員的專業技能與服務水平,營造積極向上的工作氛圍;
4. 監控倉庫運營指標,分析運營數據,提出改進建議,持續優化倉庫運營流程,確保業務目標的達成;
5. 與供應鏈上下游部門緊密合作,確保醫藥產品的高效流轉,提升客戶滿意度。
任職資格:
1. 教育背景
學歷要求:本科及以上學歷,物流管理、供應鏈管理、藥學等相關專業優先,專業不限亦可考慮;
2. 工作經驗
工作經驗:3-5年倉儲管理經驗,特別是醫藥倉儲管理經驗者優先;具備團隊管理經驗,能夠有效指導和管理團隊成員;
3. 能力要求:
專業技能:熟悉倉儲管理流程及相關法律法規,尤其是醫藥行業的倉儲規范;具備良好的倉庫運營管理能力,能夠優化倉儲流程,提升倉儲效率;
業務理解:對醫藥物流行業有深刻理解,能夠根據業務需求制定合理的倉儲策略;
溝通協調:具備出色的溝通協調能力,能夠與上下游部門高效溝通,確保倉儲工作順利進行;
4. 基本素質
領導力:具備較強的領導能力,能夠激勵團隊成員,共同達成工作目標;
問題解決:具備獨立分析和解決問題的能力,能夠在倉儲運營中遇到的問題上迅速做出反應并解決;
責任心:具有強烈的責任心,對工作認真負責,能夠承擔一定的工作壓力;
團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密合作,共同完成工作任務;
創新思維:具備創新意識,關注行業動態,能夠不斷學習和探索新技術、新方法,提升倉儲管理水平。
符合京東價值觀:客戶為先、創新、拼搏、擔當、感恩、誠信。