雇員點評標簽
職位描述
區域銷售貨運/物流/倉儲
工作內容：
1. 負責銷售團隊的日常管理與運營，制定并實施銷售策略，確保銷售目標的達成；
2. 分析市場動態與競爭對手情況，制定有效的市場拓展計劃，提升市場占有率；
3. 建立并維護客戶關系，挖掘客戶需求，提供專業的解決方案，促進客戶滿意度與忠誠度的提升；
4. 領導團隊成員，進行銷售技能培訓，提升團隊整體業績，實現個人與團隊的共同成長；
5. 監控銷售業績，定期進行業績分析與評估，提出改進措施，確保銷售目標的超額完成。
任職資格：
1. 教育背景
學歷要求：本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、物流管理等相關專業優先，專業不限；
2. 工作經驗
工作經驗：3-5年銷售或相關領域工作經驗，具備團隊管理經驗者優先；
3. 能力要求：
銷售能力：具備較強的市場分析能力和銷售策略制定能力，能夠有效開拓市場，提升銷售業績；
團隊管理：具備團隊管理經驗，能夠激勵團隊成員，提升團隊整體績效；
溝通協調：具備優秀的溝通協調能力，能夠與客戶、供應商及內部各部門建立良好的合作關系；
數據分析：具備基本的數據分析能力，能夠通過數據分析指導銷售策略的制定與調整；
4. 基本素質
溝通能力：具備良好的溝通技巧，能夠清晰準確地傳達信息，有效解決溝通中的問題；
獨立分析和解決問題能力：能夠獨立分析市場動態和銷售數據，提出有效的解決方案；
責任心：具有強烈的責任心和使命感，能夠承擔工作壓力，確保銷售目標的達成；
團隊合作精神：具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員緊密合作，共同實現團隊目標；
抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在高壓環境下保持高效工作。
符合京東價值觀：客戶為先、創新、拼搏、擔當、感恩、誠信。
工作地點
張家口橋東區無
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