一、崗位職責

1. 全面負責學校的運營管理，制定并落實發展戰略、年度目標及教學計劃；
2. 領導教師團隊，監督教學質量，優化課程體系，確保教學效果與家長滿意度；
3. 拓展市場資源，策劃招生方案，提升品牌影響力與市場占有率；
4. 協調內外部關系，維護與家長、社區及教育主管部門的良好溝通；
5. 把控財務預算與成本，推動學校規范化、可持續發展。

二、任職要求

1. 教育背景：本科及以上學歷，英語、教育學、管理學等相關專業優先；
2. 經驗要求：
? 5年以上教育行業管理經驗，有少兒英語培訓學校校長或高管經歷者優先；
? 熟悉少兒英語教學體系（如劍橋少兒等）及行業發展趨勢；
3. 核心能力：
? 出色的團隊領導力與執行力，能激發教師團隊潛能；
? 敏銳的市場洞察力，具備招生推廣與品牌運營經驗；
? 優秀的溝通能力與危機處理能力，責任心強；
4. 職業素養：熱愛教育事業，認同兒童成長規律，富有親和力與創新精神。

三、福利待遇

五險一金、績效獎金、年終獎 、節日紅包、 生日卡、雙休、員工培訓、節日福利、團隊活動。