一、崗位職責
1、投并購全流程管理:主導盡職調查、估值建及交易談判;交易結構(股權/資產收購、特許經營合作等)，協調法律、稅務團隊完成交割及投后整合
2、戰略財務支持:制定連鎖擴張財務戰略，優化資金計劃與成本結構(中央廚房、供應鏈等專項場景);參與新店投資評估，輸出單店盈利模型及投資回報分析。
3、財務管理體系搭建:建立符合餐飲行業特點的財務制度、內控流程及風險管理體系(含供應鏈結算、庫存周轉優化);統籌10家以上連鎖門店的合并報表、經營分析及稅務
4、團隊與資源整合：領導5-10人財務團隊，對接投資人、銀行及稅務機關，拓展多元化融資渠道(股權/債權/供應鏈金融)。
二、任職要求
1、硬性條件:學歷資質:本科及以上(財務/金融相關專業)，持有CPA/CMA/CFA優先。
2、行業經驗:5年以上財務工作經驗，其中:3年以上餐飲/零售行業財務管理經驗(需熟悉特許經營、聯營模式)或2年以上投并購實操經驗(完整參與盡調至交割全流程)。
3、管理經驗:曾管理跨區域連鎖門店財務團隊或有從0到1搭建財務體系經歷。
三、核心能力要求
1、戰略層面:能結合行業趨勢制定財務目標。
2、專業能力:精通投并購估值模型(DCF/可比交易法)及餐飲業財務分析（單店人效、坪效等）；熟悉稅務合規(轉移定價、稅收優惠申報)及資金管理(外匯風險對沖)。
3、軟實力:具備跨部門協調能力(與運營、供應鏈協作)，能承受高頻出差壓力。
備注:該崗位需要全國出差，頻率為15天/月，不能接受者慎投。