崗位要求:
1.40歲以下,本科及以上學(xué)歷。
2.可熟練使用ERP系統(tǒng)及Microsoft Office辦公軟件。
3.具備英語讀寫能力。
4.出色的時間管理、協(xié)調(diào)能力和自主工作能力,能在壓力下保持專注。
5.具備較強的分析與問題解決技能,注重細節(jié),積極主動。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源開發(fā)。
2.負(fù)責(zé)日常采購及相關(guān)工作。
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理工作。
4.執(zhí)行詢價流程,管理采購訂單,并確保零部件供應(yīng)與計劃需求保持一致。
5.與供應(yīng)商建立并維護穩(wěn)固的合作伙伴關(guān)系,管理其在安全、質(zhì)量、成本與交付方面的表現(xiàn)。
6.識別供應(yīng)連續(xù)性風(fēng)險,并采取積極措施以最小化對項目進度的影響。
7.利用ERP系統(tǒng)(如SAP)進行物料需求規(guī)劃、庫存控制與采購訂單處理。
8.主導(dǎo)物料評審委員會會議,優(yōu)化呆滯庫存,實施看板/VMI等最佳實踐以優(yōu)化庫存水平。
9.處理供應(yīng)商索賠、訂單變更及付款事宜,并與項目管理、工程、質(zhì)量等部門協(xié)作解決供應(yīng)問題。
10.評估供應(yīng)商的制造與供應(yīng)能力及產(chǎn)能,確保高質(zhì)量與準(zhǔn)時交付
福利待遇:
上班時間 7:30至16:30,五險一金,周末雙休、市區(qū)免費班車、免費工作餐、定期免費體檢、節(jié)日禮物、帶薪休假、高溫補貼、采暖補貼、夜班補貼、公司團建活動等。年終獎金。