(一)職位亮點
1.工資+績效激勵+身股+五險一金+帶薪休假+孝心款+春節長假+團建
2.成為公司合伙人
3.高端課程免費學習
(二)職位描述
1. 負責落實項目部日常人事管理工作;
2. 負責項目部人才畫像編寫及修改、基層崗位招聘、社招、校園渠道拓展工作;
3. 負責項目部四定執行情況落地(定崗、定編、定薪、定人);
4. 負責項目部人事流程搭建、人事制度制定、崗位職責梳理工作;
5. 負責項目部各部門人工成本把控;
(三)任職要求:
1..年齡35歲以下
2.本科及以上學歷,人力資源或管理類相關專業,持有人力資源管理師三級證
3.有5年以上企業薪酬、招聘、員工關系崗位從業經歷,2年以上團隊管理經驗