崗位職責:
1、根據公司發展目標,制定月度、年度銷售策略,以達成/超越全年銷售目標;
2、熟悉服裝品牌連鎖門店運營管理,提升零售運營質量(團隊建設、貨品經營、顧客經營);
3、制定銷售策略及計劃,定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,并根據市場實際情況及時調整和有效控制;
4、預見性地了解各區域訴求,分析并提出解決方案,并整合各區域資源及時高效配合;
5、完善及運營管理工作,加強直營體系人才梯隊建設,制定銷售激勵措施(年、季、月、周、日);
6、門店精細化管理、日常店鋪的運營管理,以及跨部門間的有效溝通與協作。
任職資格:
1、本科及以上學歷, 5年以上中高端服裝品牌銷售管理工作經驗,熟悉中高端服裝品牌銷售渠道與品牌經營管理經驗;
2、具備豐富的貨品經營、品牌管理、零售/多渠道銷售、渠道拓展與管理、視覺陳列等知識與實戰經驗;
3、具具備極強的銷售體系建設、日常運營管理經驗與能力,善于跟進落實;
4、具備出色的領導力、人際交往、人員管理和適應能力;