崗位職責:
1、制定公司年度采購戰略,優化供應商管理體系,確保采購成本、質量、時效等核心指標的達成;
2、結合市場趨勢與公司業務目標,主導商品規劃及品類策略,推動商品全生命周期管理(選品、定價、庫存、汰換等);
3、開發、評估及維護優質供應商資源,建立長期戰略合作關系,確保供應鏈穩定性與競爭力;
4、主導重大采購談判,優化采購成本結構,推動降本增效,提升公司利潤率;
5、深入分析行業動態、消費者需求及競品策略,制定差異化商品策略,提升市場占有率;
6、針對大健康等領域(如保健品、醫療器械、健康食品等),挖掘潛力品類并推動業務增長;
7、領導采購與商品規劃團隊,搭建高效人才梯隊,完善流程與考核機制;
8、協同銷售、運營、財務等部門,確保供應鏈端到端的高效協作與資源整合;
9、推動采購及商品管理系統的數字化轉型,利用數據工具優化決策效率與精準度。
職位要求:
1、本科及以上學歷,供應鏈管理、工商管理、市場營銷、食品科學等相關專業優先;
2、10年以上采購及商品規劃經驗,其中至少5年團隊管理經驗,有知名電商平臺(如阿里、京東等)或大型零售企業(如沃爾瑪、華潤等)背景優先;
3、精通采購全流程,熟悉供應商開發、合同談判、成本分析、庫存管理等環節,具備豐富的實戰經驗;
4、商品規劃專家:對市場趨勢敏感,擅長通過數據驅動商品策略,有成功打造爆款案例者優先;
5、具備大健康、醫藥、快消品等領域資源及經驗者優先;
6、卓越的商業洞察力、談判能力及風險管控意識,能應對復雜業務場景;
7、結果導向,具備跨部門協同推動力,適應快節奏、高壓力的工作環境。