【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈領(lǐng)域客戶的售前支持工作，包括客戶需求調(diào)研、業(yè)務(wù)場景分析，精準(zhǔn)挖掘客戶核心痛點(diǎn)，結(jié)合用友YonBIP、NCC等核心產(chǎn)品體系，為客戶提供定制化的數(shù)字化供應(yīng)鏈解決方案。
2. 獨(dú)立完成解決方案撰寫、產(chǎn)品演示、方案講解等核心售前工作，參與招投標(biāo)全流程，負(fù)責(zé)投標(biāo)文件編制、現(xiàn)場答辯及澄清，助力項(xiàng)目簽約轉(zhuǎn)化。
3. 配合銷售團(tuán)隊(duì)推進(jìn)市場拓展，參與行業(yè)市場活動、客戶沙龍等，輸出專業(yè)行業(yè)觀點(diǎn)，提升品牌影響力；協(xié)助挖掘市場商機(jī)，梳理項(xiàng)目推進(jìn)過程中的關(guān)鍵問題并提出優(yōu)化建議。
4. 開展供應(yīng)鏈行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢研究，總結(jié)行業(yè)最佳實(shí)踐，提煉標(biāo)桿客戶案例，完善行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化解決方案庫；負(fù)責(zé)內(nèi)部銷售團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識與售前技能賦能培訓(xùn)。
5. 協(xié)助完成產(chǎn)品優(yōu)化需求收集與反饋，將客戶業(yè)務(wù)需求與產(chǎn)品功能迭代相結(jié)合，推動供應(yīng)鏈相關(guān)產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化升級。
【任職要求】
1. 學(xué)歷背景：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上企業(yè)信息化領(lǐng)域售前咨詢或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年聚焦供應(yīng)鏈領(lǐng)域；有用友、金蝶、SAP等主流ERP廠商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或主導(dǎo)過百萬級以上供應(yīng)鏈信息化項(xiàng)目售前工作者優(yōu)先。
3. 業(yè)務(wù)能力：精通供應(yīng)鏈核心業(yè)務(wù)流程（采購管理、庫存管理、銷售管理、物料需求計(jì)劃、物流協(xié)同等），熟悉制造型企業(yè)、流通企業(yè)等行業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)與管理難點(diǎn)；具備獨(dú)立完成需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、標(biāo)書編寫的全流程能力。
4. 產(chǎn)品與技術(shù)：熟悉用友YonBIP、NCC、U9等產(chǎn)品的供應(yīng)鏈相關(guān)模塊者優(yōu)先；了解MES、WMS、IOT等系統(tǒng)與供應(yīng)鏈系統(tǒng)的集成邏輯，具備基礎(chǔ)的技術(shù)架構(gòu)理解能力。
5. 綜合素養(yǎng)：具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)、邏輯分析及演講呈現(xiàn)能力，能精準(zhǔn)把握客戶中高層需求并進(jìn)行需求引導(dǎo)；擁有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向與自我驅(qū)動力，抗壓能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。