職位描述
1、根據校區發展需求，進行招聘工作，負責定期維護，更新各大招聘網站，通過各種渠道為公司尋求合適的人才，完成招聘目標；
2、負責制定校區培訓計劃，組織人員參加培訓，評估效果培訓；
3、辦理員工入職 、離職、晉升、轉正等相關手續；
4、更新人事檔案，通訊錄信息等工作；
5、日常員工管理，解答員工咨詢，處理員工關系
6、完成領導交代的其他工作任務
工作要求：
1、24-30周歲，有相關人事經驗
2、熟悉招聘、員工關系等模塊；有教育行業經驗優先，
3、形象氣質佳，親和力好，認真負責
4、崗位單休，介意者慎投
5、連鎖校區，招聘總部人事專員，提供上升發展空間，節假日福利, 五險
職位福利：員工旅游、節日福利、帶薪年假、全勤獎