崗位職責:
1.負責分析整體市場規模、份額分布等,開展細分市場分析,識別核心目標市場與增長機會點,負責制定年度整體營銷工作計劃、方案;2.負責基于客戶數據,進行多維度的客戶細分,協助所屬單位關鍵客戶的關系提升和維護計劃,推動高層互訪、技術交流、客戶關懷活動等,協助所屬單位深度挖掘客戶的業務痛點、發展規劃及潛在需求,監控客戶經營狀況,預警合作風險;3.制度與體系搭建:依據法規制定營銷合規制度與風險防控體系;跟蹤政策變化,更新合規標準并同步至各所屬單位。監督與風險預警:監督所屬單位營銷活動合規性。組織下屬單位開展合規培訓;4.搭建營銷團隊能力體系,指導所屬單位開展團隊建設。統籌行業級培訓資源,賦能所屬單位團隊;建立經驗分享平臺,推動優秀案例復制協調所屬單位間營銷團隊資源;關注所屬單位團隊能力短板,輸出針對性提升建議,保障整體營銷能力。
任職要求:
1.基本條件(1)公司及所屬單位在崗員工;(2)熱愛營銷工作,具有較強的責任心和服務意識。2.專業能力(1)營銷、貿易相關專業或有市場營銷、客戶維護經驗者優先;(2)熟悉市場分析、客戶維護、風險合規、營銷團隊建設等工作流程;(3)熟練使用辦公軟件。3.綜合素質(1)性格外向、反應敏捷、表達能力強,具備親和力和人際交往技巧、具備良好的溝通協調能力、團隊協作精神;(2)工作細致嚴謹,執行力強,能同時處理多個項目,能承受一定工作壓力。(3)?學習能力強,快速學習新知識,適應行業變化。