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    更新于 9月23日

    人力資源管培生

    6000-8000元
    • 廣州天河區
    • 無經驗
    • 本科
    • 校園
    • 招1人

    職位描述

    保險人力資源服務
    崗位內容:
    1、制定分公司人力資源中心年度工作計劃并落實執行;
    2、貫徹執行公司人力資源管理體系、制度、流程和標準,落實總公司下達的人力資源工作任務和指示;
    3、協助完成分支機構人才選拔、評估、考核、晉降、培養、員工優化等工作;
    4、根據績效管理制度和考核方案,實施分支機構員工績效考核;
    5、負責分支機構薪酬核算相關數據整理;
    6、辦理社保公積金和個稅相關手續,落實分支機構員工福利;
    7、分公司及下轄機構人力成本預算編制,并進行日常成本管控;
    8、負責分支機構高級管理人員任職資格審查、核準請示及發文外報;
    9、完成上級領導交辦的其他工作、臨時工作及相關部門的配合工作。
    崗位要求:
    1、學歷:統招一本及以上學歷;
    2、專業:金融、保險、管理等相關專業優先;
    3、有責任心,語言表達清晰,細心謹慎,吃苦耐勞;
    4、此為校招崗位,只接受沒有簽過勞動合同交過社保的應屆畢業生。
    職位福利:
    五險一金、餐補、交通補貼、通訊補貼、帶薪年假、節日福利、定期體檢

    工作地點

    廣州天河區耀中廣場-B座43樓16a

    職位發布者

    黃先生/招聘主管

    當前在線
    立即溝通
    公司Logo和諧健康保險股份有限公司
    和諧健康保險股份有限公司(以下簡稱“和諧健康”)于2006年經原中國保險監督管理委員會批準正式開業,是全國性、專業性健康保險公司之一。2020年3月19日,經中國銀行保險監督管理委員會批復同意,福佳集團受讓51%股份成為和諧健康控股股東。截至2021年末,公司注冊資本139億元,在全國設有15家省級分公司,41家中支及支公司,基本形成覆蓋全國的服務網絡。和諧健康堅持“保險姓保”的發展方向,以“科學、開放、共享、協調、創新”為發展理念;以“合規經營,誠信發展,防控風險,嚴謹廉潔”為經營宗旨,大力發展保障型業務、期交業務,全面增強核心競爭力。和諧健康奉行“崇尚專業、敬畏行業”的文化理念,按照“精細化、高效化、專業化”的管理理念,立足廣大消費者需求,廣泛整合各類醫療機構、健康保障、養老服務等社會資源,創新構建“保險+科技+服務”的生態系統,全力打造“健康保障+健康管理”的服務模式,為客戶提供全方位大健康服務,滿足人民群眾多樣化養老保障需求。和諧健康堅持“視客戶為親人”的服務宗旨,珍惜每一份保單、服務每一位客戶、抓住每一個細節、立足于每一次創新,致力于成為一家科技一流、服務一流、口碑一流、體驗一流、值得信賴、受人尊敬的科技保險企業,為提高人民健康水平,為實現“健康中國”的偉大戰略目標貢獻力量!
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