崗位職責：
[團隊管理及建設(shè)]
1.負責質(zhì)檢課團隊日常管理\工作安排、技能培訓與績效考核；
2.營造積極的團隊氛圍，提升團隊專業(yè)能力和工作效率；
[制程與成品質(zhì)量控制]
1.負責IQC、板卡、整機過程的抽檢及成品出貨檢驗的監(jiān)督與管理；
2.分析制程及成品檢驗的數(shù)據(jù)，推動相關(guān)部門進行質(zhì)量改善；
[質(zhì)量體系與持續(xù)改進]
1.負責相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與報告；
2.主導與參與內(nèi)部質(zhì)量異常分析、糾正與預防措施的制定與跟蹤；
3.參與質(zhì)量體系的內(nèi)部審核及維護；
[來料質(zhì)量控制]
1.制定和執(zhí)行來料檢驗標準、規(guī)程和抽樣計劃；
2.監(jiān)督來料檢驗過程，對不合格品進行處理、隔離、標識并推動相關(guān)單位改善；
任職要求：1.學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，質(zhì)量管理、機械、電子、工業(yè)工程等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；
2.工作經(jīng)驗：5年以上制作業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗，至少3年IQC或電子/PC整機產(chǎn)品檢驗團隊管理經(jīng)驗，熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系
3.知識與技能：精通來料檢驗與方法，熟悉電子元器件、塑膠件、五金等常見物料特性及常見缺陷，熟悉并能運用質(zhì)量工具（如SPC，8D，F(xiàn)MEA）及辦公軟件；
4.能力與素質(zhì)：具備較強的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力；責任心強，原則性強，能承受一定的工作壓力；良好的判斷和決策能力，能獨立處理復雜的質(zhì)量問題。