職位描述
toC總監經營分析業績目標運營管理
崗位職責:
1、全面負責醫院經營業績目標的制定與落地，制定年度、季度、月度業績指標，并分解至各科室及團隊，確保整體業績指標的順利達成
2、制定切實可行的經營策略，包括產品套餐設計、定價策略、促銷活動策劃等，提升醫院市場競爭力
3、負責團隊建設和人才管理，搭建符合需求的人才梯隊，建立科學的激勵機制，激發團隊成員的工作積極性和創造力
4、全面梳理醫院經營管理各環節流程，識別流程中的瓶頸與問題，提出優化方案并推動實施，提升運營效率，降低運營成本
任職要求:
1、本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、醫學相關專業優先
2、具有業績導向思維，擅長制定業績目標分解，能夠通過有效的管理手段和策略，推動團隊達成業績指標，對業績數據敏感，善于分析數據并優化經營決策
3、具有敏銳的市場洞察力，能夠及時捕捉市場機會，推出創新的經營模式、產品或服務；面對市場變化和突發情況，能夠快速做出反應，制定有效的應對策略
4、有高端民營醫院經營管理經驗
工作地點
朝陽區北京伊美爾幸福醫院
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職位發布者
王女士/招聘
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北京伊美爾醫療科技集團股份公司伊美爾，成立于1997年，是一家以信任為基礎，構建長期客戶關系，專注消費醫療和健康服務的企業，也是私立醫療美容機構連鎖集團。伊美爾旗下各機構始終堅持以客戶為中心，恪守醫學本質，致力于通過科學、安全、先進的技術，為消費者提供高水準、全方位的專業醫療美容及健康服務，截至2024年，伊美爾在中國擁有并經營16家醫療美容機構。
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