崗位職責
1.負責所有門店人員的招聘，人員符合GSP資格及人力招聘標準。
2.負責所有門店人員的管理。
3.負責門店的店長和店員儲備。
4.負責培訓基地及培訓專員的管理。
5.負責所管門店的人才梯隊建設。
6.負責門店員工的工作積極性。
7.負責門店各崗位人員勝任本崗位工作，各崗位均有繼任者。負責門店人才儲備與辭退，對招聘的人員負責。
8.負責員工的招聘、面試、入職和轉正測評工作，并每月整理相關報表報部門經理。
任職要求
1.統招大專及以上學習
2.有相關工作經驗者優先