崗位核心目標：
作為公司質量模塊的最高負責人，領導構建并持續優化覆蓋全價值鏈的質量管理體系。
通過戰略規劃、預防控制和持續改進，確保公司產品與服務滿足并超越客戶期望，降低質量
成本，防范質量風險，為公司贏得市場競爭優勢和戰略成功提供堅實保障。
崗位職責
1. 戰略規劃與體系建設
? 制定并實施公司中長期質量戰略，承接公司經營目標，制定年度質量方針、目標與預
算，并推動落地。
? 領導建立、實施、維護和完善符合公司業務發展的質量管理體系（如 IATF 16949,
ISO9001, GJB 等），確保體系有效運行并通過內外部審核。
? 作為公司質量管理的總策劃師，主導質量文化的建設與推廣，提升全員質量意識。
? 向最高管理層報告質量體系運行績效，為管理評審提供輸入，推動質量相關重大決策。
2. 全過程質量管理
? 供應商質量管理 (SQM):建立供應商準入、評估與分級管理體系，推動供應商質量能力
提升，主導重大供應商質量問題解決。
? 研發過程質量 (DQA):參與新產品開發項目（APQP），主導質量先期策劃，確保設計質
量風險得到有效控制。
? 制造過程質量 (PQC):監督生產全過程的質量控制，運用 SPC、FMEA、MSA 等質量工具，
確保過程穩定與產品符合性。特別要求：深入掌握硅溶膠熔模、消失模鑄造及機加工
核心工藝的質量控制點與缺陷分析。）
? 客戶質量與改進 (CQR):主導處理重大客戶投訴與退貨，組織根本原因分析（如 8D），
制定并驗證糾正與預防措施，提升客戶滿意度。
3. 團隊建設與部門管理
? 領導 50 人的質量團隊，負責部門的組織架構設計、人員配置、績效管理、能力發展與
梯隊建設。
? 建立部門預算并管控成本，合理分配資源，確保質量活動高效運行。
? 主導公司質量信息化系統的規劃與實施，提升質量數據收集、分析與決策支持效率。
4. 質量改進與成本控制
? 監控與分析內外部質量成本 （預防、鑒定、內外部失效成本），推動跨部門質量改
進項目，持續降低質量損失。
? 運用六西格瑪、精益生產等工具，領導或指導重大質量改進項目，解決跨部門、系統
性的質量難題。
? 建立質量數據定期報告制度，為經營決策提供數據支持。
5. 合規與風險管控
? 確保公司所有質量活動符合國家、行業及客戶的質量、安全與環保法規要求。
? 主導應對第二方（客戶）、第三方（認證機構）審核，確保所有不符合項能有效關閉。
? 識別并評估公司重大質量風險，建立應急預案。
任職要求：
? 學歷與專業：專科及以上學歷，機械設計制造及其自動化、材料控制工程、質量管理
等相關專業。
? 工作經驗：8 年以上制造業質量管理工作經驗，3 年以上中型以上制造企業質量部長或
同等職位經驗，具備鑄造行業（硅溶膠熔模、消失模鑄造）及機加工行業背景者優先，
熟悉其全流程工藝、常見缺陷及控制方法。
? 知識技能：
o 精通 APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA 五大核心質量工具，能熟練應用于實際問題解決。
o 熟悉質量：精通 ISO 9001/ IATF 16949 質量體系，具備內審員或外審員資格。持有
六西格瑪黑帶或國家注冊質量工程師證書者優先。
o 優秀的客戶溝通技巧，能有效處理客戶端的重大質量問題。
? 能力素質：
o 原則性強，堅守質量底線，敢于為質量發聲，具備強大的抗壓能力。
o 戰略思維，系統性強，能夠從全局視角規劃和部署質量工作。
o 強大的團隊領導力和跨部門協調能力。
o 結果導向，敢于擔當，能適應高強度、快節奏的工作壓力。