質量部經理

崗位職責
1、全面負責推進公司質量體系認證與產品認證的實施工作，編制質量手冊，質量控制程序。
2、根據客戶要求，產品訂單、技術圖紙、質量標準文件、制定統一的來料及制程檢驗標準，編制質量檢驗規程。
3、組織質量檢驗活動，組織質量檢驗人員（IQC）對入庫原材料與投產前的材料進行質量檢驗與質量管制。
4、負責質量檢驗儀表儀器的計量校準，以及計量器具的檢定、送檢管理。
5、負責對IQC員進行崗位指導與品質相關知識的培訓。
6、參與新產品開發時的產品質量前期策劃，產品前期可靠性驗證。
7、協助處理客戶投訴以及糾正預防措施的驗證與追蹤。
8、做好每一家供應商物料品質的統計分析，提交周報、月報，對供應商進行評估，出具體的評估報告。
9、在公司經營戰略指導下，制定本部門的發展規劃及指標，建立規范、高效的管理體系及工作流程，推動并確保指標的順利完成。
10、負責本部門的日常管理及組織設置，明確各團隊成員的崗位職責，對部門績效目標進行分解，合理地制定各成員的績效目標并檢查、督促、落實執行情況，確保任務如期保質地完成。
11、與其他部門進行溝通和協調，?解決部門間的工作交接和合作問題，?確保信息流通順暢。
12、及時足額完成公司領導及上級主管交辦的其他工作任務。
任職要求：
1、統招大專及以上學歷，質量管理/工程類相關專業背景，電子產品制造類行業五年以上的從業經歷，至少三年以上質量管理相關崗位工作經驗，熟悉本崗位的基礎知識及工作流程。
2、有一定的電子知識基礎，熟悉廣告機、平板、行車記錄儀、攝像頭等電子產品的PCBA和整機裝配工藝及質量管理流程。
3、有良好的質量管理理念，能統籌整個質量管理領域的運作，主導建立與完善質量管理全過程，熟練運用質量管理的工具與方法，堅持質量部的工作原則。
4、面對質量問題時，?能迅速識別問題的根源，?并采取適當的措施進行糾正和預防。?包括但不吸納與對生產過程進行監控和改進，?以確保產品質量的持續改進。
5、熟悉質量管理體系標準，?如ISO9001、ISO14000及ROHS等，并能夠實施和維護這些體系。
6、熟悉FMEA、APQP、PPAP等質量目標及質量計劃，劇本持續學習的態度，?掌握最新的質量管理理論和實踐，?以及相關的技術和行業標準。?
7、具備良好的數據分析能力，?以便進行質量數據的收集、?分析和報告，能熟練運用QC手法分析與解決品質異常問題。
8、具有較強的橫向聯系能力和協調能力，?能夠有效地協調現場工作與各部門之間的關系。
9、具備獨立解決問題的能力和判斷力，能夠及時處理日常工作中突發的危機和困難。
10、具備管理培訓能力，?掌握科學有效的培訓方法，能幫助提升部門內員工的專業知識、?工作技巧等能力；以身作則，?在工作中時刻作好榜樣作用，?從執行規章制度到儀容儀表、?言行舉止、?工作態度等方面都率先垂范。
11、具備客觀評估考核能力，?能充分了解部門工作質量和員工的工作表現，?并作出公正評價并以此作為對員工進行獎、?罰、?升、?降的原始數據和依據。
12、遵紀守法，無犯罪記錄，能嚴格遵守公司的規章制度和流程要求，并在履職的過程中能及時查閱學習且受其約束。
13、工作認真細致，能吃苦耐勞，具有較強的敬業精神與工作責任心。
14、能適應快節奏的工作環境并承受較大的工作壓力，工作主動有較強的執行能力，能自主朝著責任目標達成工作結果。
15、有良好的的溝通及協作能力，擅長于處理人際關系，能積極組織并參與到團隊活動中。
16、有較好的書面表達能力，具備基本商務寫作和工作匯報能力，能熟練運用OFFICE等辦公軟件。