1、依據(jù)區(qū)域及條線的要求,制定部門年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作計(jì)劃,確立部門的具體工作方案,及時傳達(dá)至相關(guān)人員;
2、做好銷售業(yè)務(wù)管理工作,并持續(xù)性跟蹤、指導(dǎo)和協(xié)調(diào),定期匯報工作開展情況;
3、做好部門日常管理與銷售指導(dǎo),確保各項(xiàng)工作順利開展;
4、做好部門人員及組織的規(guī)劃,人員培養(yǎng)等;
5、做好部門工作各項(xiàng)風(fēng)險把控,嚴(yán)格管理風(fēng)險事項(xiàng);
7、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,保障業(yè)務(wù)開展及經(jīng)營管理高效、便捷;
8、對行業(yè)政策進(jìn)行研判并識別,識別潛在機(jī)會,規(guī)避風(fēng)險;
9、資源發(fā)掘與嫁接,盤點(diǎn)公司現(xiàn)有資源,尋找市場新的機(jī)遇,優(yōu)化合作政策,促進(jìn)內(nèi)外部資源的嫁接
10、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);
11、工作地點(diǎn)信陽市內(nèi)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營銷相關(guān)專業(yè);
2、具備器械行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售工作流程;
3、具有較強(qiáng)的抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力及一定的資源整合能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、加班補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助