職位描述

【崗位職責】

1、制定區部銷售策略，落實區部銷售目標；

2、負責銷售隊伍培養育成，激發隊伍銷售活力；

3、管理區部銷售活動，做好陪同拜訪工作；

4、通過業務創新，提升隊伍的創利能力；

5、完成公司下達的其他各項工作任務目標。

【職位要求】

1、年齡≤45周歲，大學本科（含）以上學歷，包括但不限于金融、保險、經濟等相關專業；

2、三年以上保險業相關崗位工作經驗；

3、 具有一定的業務管理經驗和培訓輔導能力，具有一定的協調與公關能力、市場開拓能力；

4、熟悉壽險產品和銷售特點。


福利薪酬：

1. 提供具有競爭力的薪酬福利待遇；

2.多層次的培訓計劃，無限的發展空間；

3.過節費、防暑降溫費、年度健康體檢；

4.為員工及未成年子女提供完善的意外險、住院醫療險、重大醫療險、住院津貼等保障。

職位福利：高溫補貼、節日福利