崗位職責:
1.負責對科目的學生進行“一對一教學”輔導,根據每個學生學習以及性格的特點,制定適合的個性化學習計劃和方案;
2.按公司規定及要求完成每次授課,并做好課程記錄,針對學生問題制定改進方案;
3.與家長和學習顧問進行充分溝通,全方面了解學生學習及其他情況,有針對性教學,提高家長滿意度;
4. 根據學生學習進度及內容,按月進行月度知識檢測;并有針對性推薦其他科目的學習;
5.認真參加公司組織的教研、教師月考,不斷提升專業水平和授課技巧。
任職條件:
1.本科及以上學歷,師范類院校畢業,相關專業者優先;
2.豐富的教學經驗,可以因材施教;
3.了解歷年初、高中試題題型,知識點把握準確,考核點清晰,明確相關升學政策;
4.擁有耐心、細心和責任心,具備獨特的分析總結及規劃能力,并且具有獨特溝通技巧;
5.相貌端莊,舉止大方得體,普通話標準;
福利待遇
1、五險 2、年度獎金 3、帶薪年假
4、彈性工作5、每年兩次調薪機會
6、逢節必補,公司文化活動
晉升通道
1、教師:教師→教研組長→校區主管(中層)→分校校長(高層)→總校副校(副總)
2、教務:教務→教務主任→校區主管(中層)→分校校長(高層)→總校副校(副總)
面試地址:
豐臺區六里橋
職位福利:創業公司、每年多次調薪、五險、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節日福利