崗位職責：
1、設計并實施全面的指標體系和量化評估框架，以評估風控策略的有效性，并持續優化評估方法以準確追蹤風控能力；
2、通過分析行業趨勢、競爭格局和內部數據，領導戰略規劃，并將洞察轉化為可執行的業務計劃，以提升平臺安全性和政策執行效率；
3、與利益相關方合作，通過數據驅動的方式實現業務目標，例如監測策略對風控能力的影響、使用統計方法建立高效決策體系、標準化可復用的分析方法與工具提升團隊效率；
4、與跨職能團隊協作，統一優先級，傳達基于數據的建議并推動執行，在組織層面推動數據驅動文化的采納與實踐。
任職要求：
1、擁有數學、統計相關專業的本科學歷及以上，具備扎實的統計、假設檢驗理論和實驗設計基礎；
2、有量化復雜問題的經驗，能在多因素影響下使用統計方法尋找答案，如實驗設計、因果推斷等；熟練使用SQL、Python、R、Excel和Tableau等數據分析工具；
3、具有2年及以上數據科學相關行業經驗，熟悉成功指標設計與A/B測試，對全球化產品的風險有深刻理解；
4、具備網絡檢測能力，能夠與工程、產品團隊合作設計可擴展的風險識別流程；
5、能將技術分析結果轉化為清晰的戰略建議，具備在快節奏環境中推動跨團隊協作的成功經驗；
6、具備對公司產品及其相關行業技術發展趨勢的敏感度，擁有較強的宏觀分析和決策能力。