崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)組織完成產(chǎn)品來料、制程、成品品質(zhì)檢驗任務(wù)督導(dǎo)，輸出檢驗記錄報表及各項檢驗數(shù)據(jù)匯總。
2.負(fù)責(zé)組織推進生產(chǎn)過程質(zhì)量異常問題的分析及解決，制定不合格品的預(yù)防和糾正措施。
3.負(fù)責(zé)制訂產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)，編制作業(yè)指導(dǎo)書，規(guī)范檢驗作業(yè)要求等。
4.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商導(dǎo)入資質(zhì)審核，開展合格供應(yīng)商的定期質(zhì)量評審和現(xiàn)場稽核，供貨質(zhì)量績效管理評價。
5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商供貨質(zhì)量提升輔導(dǎo)工作，推進供應(yīng)商質(zhì)量管理水平提升，促使?jié)M足公司質(zhì)量需求。
6.負(fù)責(zé)考核和激勵下屬，優(yōu)化考核標(biāo)準(zhǔn)和激勵機制培養(yǎng)、指導(dǎo)下屬工作并引導(dǎo)下屬高效工作，提升部門業(yè)績。
7.負(fù)責(zé)主導(dǎo)質(zhì)量改善會議跟進所有質(zhì)量異常的糾正預(yù)防與閉環(huán)事項。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，至少有3年主管級以上工作經(jīng)驗；
2.有組織、溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、解決能力；
3.熟悉質(zhì)量管理流程，掌握質(zhì)量管理體系相關(guān)知識。