崗位職責(zé)：
1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2、統(tǒng)計(jì)分析門店銷售數(shù)據(jù)，跟進(jìn)管理門店銷售情況；
3、負(fù)責(zé)門店人員的管理、培訓(xùn)和勞動(dòng)紀(jì)律等，提升員工業(yè)務(wù)能力；
4、優(yōu)化門店商品陳列和規(guī)劃；
5、負(fù)責(zé)門店商品的訂貨、補(bǔ)貨、驗(yàn)收、陳列，把控商品質(zhì)量；
6、做好店鋪的衛(wèi)生、水電安全、消防和防盜等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管理工作；
7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
任職要求：
1、40周歲以下，大專以上學(xué)歷；
2、具有五年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、為人親和，具有良好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力及較好的突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力；
4、同等條件下，黨員優(yōu)先錄取。