1. 崗位職責
（1）領導公司業務團隊（銷售、市場等）實現可持續的、盈利性的收入增長，確保公司戰略目標轉化為具體的市場成果和財務回報。
（2）落實公司決議和要求，簽訂并完成《年度績效合同書》《任期績效合同書》約定的經營業績指標，對年度經營目標的實現負領導責任。
（3）制定并執行有效的市場進入與業務拓展策略，構建強大的客戶獲取與保留體系，主導重大業務項目的談判與落地。
（4）負責經營指標分解與經營考核，對業務團隊的績效進行監督與管理，提升團隊整體戰斗力。
（5）有效識別與控制經營投資風險，切實維護企業國有資產安全，防止國有資產流失，對所分管領域的經營成果和資產安全負責。
2. 任職要求
（1）堅決執行黨和國家的路線方針政策，嚴格遵守國家法律法規和企業規章制度，忠誠勤勉，廉潔從業，無任何不良記錄。
（2）大學本科及以上學歷，企業管理、市場營銷、醫藥類或相關專業背景優先。
（3）8年以上大型國有企業或上市公司中層干部及以上工作經驗。
（4）熟悉行業動態與市場規則，具備敏銳的市場洞察力和卓越的商業談判技巧，能夠有效驅動業務增長。
（5）具備強烈的責任心和結果導向，能夠承受壓力，接受基于業績合同的嚴格考核。
3.基本條件
應聘者除符合應聘崗位任職條件外，同時應具備以下基本條件:
（1）政治素質好，自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤
東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，保證黨的基本理論、基本路線、基本方略全面貫徹執行。
（2）熱愛祖國，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和職業操守，無違法違紀記錄。
（3）認同中國通用技術集團企業文化，具有較強的事業心和責任感。
（4）具有良好的溝通協調能力，具有履行崗位職責所必需的專業知識和經驗，具有研究和解決實際問題、組織協調、團隊合作能力。
（5）具備正常履職的身體條件和健康的心理素質。
三、誠信要求
應聘者須對提供材料的真實性負責；凡弄虛作假者，一經查實，立即取消應聘資格。