1、技術管理：負責安排實驗室測試任務，確保實驗室測試任務的完成；負責協調實驗室人員、設備，解決測試工作中出現的問題；負責實驗室技改計劃的實施；組織完成實驗室擴項和認可評審，提升實驗室技術能力。
2、質量管理：負責編制實驗室質量活動計劃，并組織實施；負責實驗室質量管理工作，確保/質量事故發生，及時處理質量問題；組織做好技術服務工作，達到質量目標中客戶滿意度要求；負責對實驗室檢測業務的過程、檢測方法、檢測數據、檢驗報告等進行日常監督。
3、團隊管理：負責部門團隊建設工作，給團隊成員有效的管理和支持；負責擬定部門年度培訓計劃，組織部門人員的技術技能培訓；負責部室人員的招聘、考核工作；負責部室人員的心態引導、思想溝通工作；負責組織部門工作例會，對部門工作及時總結和規劃，解決部門工作中出現的問題；負責公司或中心管理制度在部門的宣貫。
4、安全管理：負責督查實驗室內儀器設備管理，保證/發生儀器設備損失事故；負責督查保密工作，保證/發生泄密事故。
5、儀器設備及5S管理：負責實驗室儀器設備管理責任到人，督查儀器設備維護保養等工作的完成；負責檢查督促實驗室的5S管理。
6、其他：協助技術開發部對市場人員提供技術支持工作；積極參加安全活動與培訓、自覺遵守各項安全生產規章制度；負責本部門各級管理人員和職工的安全生產意識教育，定期組織安全大檢查，落實隱患整改措施等相關安全工作。
任職條件：
1、28歲以上，大專及以上理工類相關專業，5年以上可靠性與環境試驗實驗室測試經驗，有1年以上實驗室管理經驗。
2、熟悉可靠性試驗基礎知識及測試標準，環境試驗相關測試原理，掌握常用測試方法，儀器使用和維護等。
3、有清晰的實驗室工作管理思路，具備較好的英語和計算機運用能力，具備較強抗壓能力，溝通協調能力。
4、熟悉實驗室管理體系ISO17025的要求、GJB9001B質量體系要求、與J品檢測相關的法律法規及標準、熟悉保密管理體系。