崗位職責：
1、負責公司前置倉站長招聘；
2、協助公司了解市場行情動態；
任職要求：
1、性格外向、開朗，具有一定的溝通能力和溝通技巧；
2、對物流管理、倉儲運營管理用工情況有一定了解；
3、抗壓能力強，有信心，有沖勁；
補充說明：
1、工作時間、地點、招聘方式自定；
2、招聘宣傳資料由公司提供，前期可由公司現場/遠程培訓；
崗位無人員限制，有一定快遞門店管理人員資源皆可；
招聘提成1000-3000，按比例周期發放。30天內結算完畢