崗位職責：
1、精通銷售流程，營銷知識。
2、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，高效組建、培訓管理銷售團隊。科學、客觀的安排組員分布及銷售區域劃分，制定營銷計劃，帶領整個團隊完成年銷售目標。
3、開拓熱力行業業務，與客戶、同行業間（熱力行業）建立良好的合作關系；
4、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
5、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策；
6、建立熱力行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求；
7、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
8、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
9、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
10、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域。
崗位要求：
1、28－40歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高；
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗；
3、文字能力強，表達能力強；
4、具有較強的市場開拓與銷售技能；
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，既往銷售業績良好；
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；
7、有很好的熱力行業人際資源。
職位福利：績效獎金、通訊補助、節日福利