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    更新于 4月29日

    k12校區校長

    1.2-2萬
    • 鄭州中原區
    • 5-10年
    • 學歷不限
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    培訓機構
    我們正在尋找一位經驗豐富的校長,負責管理學校的整體運營和教學質量。
    工作內容:
    1. 制定和執行學校的發展戰略和計劃;
    2. 監督和管理教學團隊,確保教學質量;
    3. 與家長、學生和教職工進行有效溝通,維護良好的關系;
    4. 處理學校日常事務,包括招生、財務管理等;
    5. 組織學校活動,豐富學生的課外生活。
    崗位要求:
    1. 教育背景:教育或相關專業;
    2. 工作經驗:5年以上教育行業管理經驗;
    3. 具備良好的組織、協調和溝通能力;
    4. 對教育事業充滿熱情,有責任心和使命感;
    5. 具備創新思維和團隊協作精神。

    工作地點

    鄭州市-中原區-桐柏路238號

    職位發布者

    張志/人力總監

    剛剛活躍
    立即溝通
    公司Logo河南登龍門教育科技有限公司
    登龍門教育培訓學校始創于2023年,是一家專注于中小學文化課教育培訓(包括小學語數英以及初高中數、理、化、語文、英語、VIP個性化輔導等培訓課程)、綜合素質培養的專業K12教育培訓合法辦學機構。登龍門教育培訓學校始終堅持:“激發動力、嚴抓習慣、塑造品格”的教育理念;擁有雄厚的師資力量,由畢業于985/211院校及師范類院校的優秀教師團隊組成,用更懂中小學生的專業教研態度,提供教材統一、服務統一、管理統一、師資配備統一的高效系統教學方案,幫助學生挖掘學習潛力,培養高素質精英人才。企業本著“以員工為本”的管理理念,培養員工的綜合實力,致力于提升員工的事業安全感、快樂成長感、職業幸福感、家庭歸屬感!企業愿景:成為孩子喜愛、家長信賴的教育品牌企業價值觀:追求卓越本真務實教學相長感恩關懷企業精神:為超越,始終追求卓越經營理念:德馨業精,傾情育人企業文化:初心、責任、堅守、創新行為準則:用初心書寫責任,以責任詮釋擔當,用堅守做好教育,用創新引領未來。員工文化:激情、專業、敬業、擔當教育理念:以人為本,從愛出發,德才共育,全面發展薪酬福利:1.帶薪入職培訓及員工內訓。2.薪酬:高額無責任底薪+崗位獎金+高提成+綜合補貼+工齡工資+年終獎金+周績效獎金+月績效獎金; 3.假期:法定節假日及帶薪年假;帶薪婚假15天、產假3個月等;4.購買社保:養老保險/醫療保險/失業保險/工傷保險/生育保險+補充商業保險;5.晉升通道:完善的階梯式職位晉升體系和多通道的成長路徑;幫助員工快速成長; 6.福利:每年多次的免費旅游和團隊建設活動;端午,中秋,春節,元宵節等節日的物質福利。7.禮金慰問金:婚、育、大病等,公司給予員工禮金和慰問金。應聘地址:凱旋門總校:隴海路與桐柏路交叉口凱旋門大廳二樓
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