職責描述:
1. 參與公司招商政策或銷售業務策略制定，制定并實施年度銷售戰略、渠道策略及預算計劃，貫徹與執行公司銷售政策，完成銷售目標。
2. 熟悉大健康市場情況，了解潛在客戶需求及競爭對手情況，深度洞察母嬰市場趨勢、競爭對手動態及消費者需求變化，制定有效的應對策略。
3. 建立渠道商及終端渠道檔案并不斷完善客戶管理和跟進工作，制定渠道合作政策與流程，篩選、評估與管理渠道合作伙伴，確保渠道成員的合規運營與業績達標。
4. 積極開拓行業市場，挖掘新客戶與潛在業務機會，擴大市場份額與品牌影響力。拓展目標大客戶資源，負責重要客戶與戰略合作伙伴的開發、維護與深度合作，建立長期穩定的合作關系，構建多元化銷售渠道，包括但不限于大健康、母嬰渠道等，拓展業務覆蓋范圍。
5. 與團隊合作開發新產品或優化現有產品；市場定位與賣點梳理，負責策劃產品線下推廣傳播活動，并確保活動有效落地執行
6. 負責銷售團隊組建與協調管理，根據業務發展需求，招募、培訓、激勵和管理銷售團隊，提升團隊整體作戰能力，打造高績效文化。

任職要求
1.本科以上學歷，5年及以上母嬰行業市場品牌經驗，熟悉母嬰營養品、醫療行業、大健康、高端養老（康養）、渠道開發或銷售管理工作經驗者優先；
2.具備成熟的、高質量的母嬰渠道經銷商及KA客戶資源，能帶來即時的業務增量優先；
3.良好的銷售和商務談判技巧，抗壓力強，具有客戶服務意識，具備良好的業務溝通能力；
4.具備較強的項目策劃能力、交際能力及獨立的市場開拓管理能力；
5.豐富的團隊管理和銷售經驗，有招商會議經驗，有成熟的項目經驗；