崗位職責：
1、根據公司戰略發展要求，完善培訓體系，搭建培訓團隊；
2、與各部門溝通，進行培訓需求分析，制定培訓規劃；
3、設計培訓課程，開發課件并組織實施執行；
4、建立內部講師機制，并提供咨詢和指導，提高培訓質量；
5、拓展豐富的外部培訓資源，如專業講師、培訓機構、針對性特訓資源等；
6、通過反饋和績效數據，跟蹤培訓效果，優化培訓內容；
7、制定并管理培訓預算，確保各項資源合理使用；
8、引入新技術，如在線學習平臺，提升培訓效果；
9、領導交辦的其它工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，3年及以上醫藥行業招商模式的營銷隊伍培訓工作；
2、優秀的語言表達、溝通協調、邏輯思維能力、執行落地能力；
3、良好的職業形象和親和力，性格開朗大方；
4、可接受營銷、推廣職能背景轉型以及職業講師等。