薪資待遇：
1、福利待遇:綜合收入9000-12000，如加班另有加班工資；
2、繳納五險一金。
崗位職責：
1. 協助督導主持店面的管理工作，執行公司下達的銷售任務，保障業績與目標達成；
2. 監督門店內外清潔衛生與硬件設備維護，負責門店安全管理工作；
3. 嚴格遵守公司財務及內控操作流程，負責店鋪各種賬務.單據.報表等管理；
4. 妥善處理工作中所發生的各種矛盾，維護商場關系；
5. 做好店鋪商品進銷存數據與日常商品維護管理，有序理貨.標準陳列.把控損耗.及時補貨.謹防丟失等；
6. 負責門店人員帶教工作，確保門店員工的關鍵技能滿足門店的業績以及日常營運需求。
任職要求：
1、 大專以上學歷,形象良好，品行端正；
2、 有店鋪管理經驗優先; 具有豐富的銷售技能；
3、 有良好的組織能力與團隊合作精神,能有效激勵團隊士氣;
4、 有較強的執行能力,帶領團隊達成店鋪銷售目標并能積極正面的處理問題。