崗位職責：
篩選簡歷并安排面試；
協助組織面試，評估候選人；
跟蹤招聘進度，確保招聘計劃按時完成；
與各部門溝通協調，了解用人需求，匹配合適人選。
任職要求：
良好的溝通能力和團隊協作精神，有銷售經驗優先。
福利待遇：
月薪4000-6000元，根據個人經驗和能力面議，上不封頂；績效獎金；提供完善的培訓體系，幫助員工提升職業素養；
公司氛圍超級好，領導沒有架子，老板不會沒事刷存在感，不加班！不加班！不加班！