一、【IWP】高端人才培養計劃為積極踐行中國人民保險集團（以下簡稱PICC）卓越戰略，推進服務驅動發展戰略規劃的落地，滿足企業客戶及中高端個人客戶需求，依托公司卓越的品牌優勢、雄厚的資本實力、完善的產品體系以及多元的銷售渠道，結合當前行業發展趨勢，總公司根據其對應的頂層設計推出Insurance Wealth Planner保險財富規劃師【IWP】高端人才培養計劃。IWP為總公司戰略資源投放項目，包含專屬方案、專屬培訓、專屬職場、專屬產品，并在全國中心城市進行試點，其團隊獨立運營。
二、【家族&企業風控（政企服務方向）】全新職業介紹家族&企業風控團隊是人保壽險四川省分公司（以下簡稱人保壽險川分）依托總部IWP高端人才項目，充分結合四川市場優勢，在“產壽融合”全新商業模型背景下聯合知名高校及專業咨詢公司打造的全新職業、行業首創的專注于家族&企業風控領域的高端人力資源品牌。借助PICC強大的品牌影響力和亞洲最大的財險資源優勢，依托“資源共享”“服務互通”“多元銷售”“高效展業”的產壽融合四大核心優勢，打造家族風險管理和企業風險管理兩大服務閉環，為家族&企業中高凈值客戶提供全方位的專業風控服務及金融解決方案，并立志成為行業最專業的家企風險管理團隊和行業領先的風控品牌。
三、【雙品牌/雙身份/雙標識/雙績優】核心戰略【保險財富規劃師(IWP)】是總公司高端人才計劃的頂層設計，專注培養保險領域的財富管理版塊綜合型人才，同時總部提供戰略資源投放及試點機構專項政策支持。【家族&企業風控師】是人保壽險川分在IWP的基礎之上，根據政企綜合保障服務模式（以下簡稱政企服務）打造的全新職業，專注于企業組織以及中高凈值客戶綜合化金融服務的定向培養，其品牌定位與招募標準均高于IWP。雙重身份代表了IWP財富管理和家族企業&風險管理兩個職業發展領域，專業成長上相互獨立，職業發展上相互融合。雙品牌戰略是融合【IWP】與【家企風控】優勢，訴求集合總、分公司優質資源聯合打造保險財富管理+風險管理全金融領域的頂級保險風控專家團隊。團隊成員在考察和培訓合格后獲得授權，具備【IWP】【政企服務】雙重標識，享受總公司【IWP】政策及人保壽險川分專項政策支持。同時我們關注團隊成員月度鉆石標準（績優榮譽體系）的持續達成和年度IDA國際龍獎（績優榮譽體系）的持續達成，雙績優建設是新時代保險風控專家養成的重要基石。
四、【家族&企業風控團隊】介紹【家族&企業風控團隊】是人保壽險川分打造的高端團隊品牌。該團隊專注家族&企業風險管理領域專業人才的培養，是一支專為集團中高凈值客戶提供全金融服務的高端顧問團隊。構建家族風險管理和企業風險管理兩大服務閉環，為家族&企業中高凈值客戶提供全方位專業風控服務及金融解決方案，立志成為國內專業度領先的風險管理團隊和行業風控品牌龍頭。目前，該團隊成員35%有海外留學或工作經歷，50%以上為碩士學歷，涵蓋銀行、信托、證券、保險、律師、會計、教育及醫療等多個領域資深人士。
五、核心商業模式【政企服務】介紹“政企服務”是PICC極具競爭力的核心商業模式，基于人保集團央企背景及超過70年金融保險服務的優勢發展而來。政企服務充分發揮品牌影響、成員身份、產品體系和作業模式四大優勢特點，打造新的商業閉環及銷售閉環。“政企服務”是從政企組織及中高凈值客戶的保險金融剛需出發，結合政策性優勢產品，通過財險、壽險、團險、信托、融投資及高端醫療康養等全線打通的綜合服務體系，為政府機構、事業單位、合法經營的法人組織及企業中高管提供涵蓋企業經營安全、家庭家族資產安全，以及個人資產科學化配置等方面的綜合性、一站式服務。在可預見的較長周期內，政企服務具備巨大的市場潛力和可持續性發展空間。 六、【政企服務】四大優勢介紹（一）人保品牌優勢PICC自共和國成立以來，為超過2.7億個人客戶和5000萬政企客戶提供優質服務，在深耕保險