職位描述
招聘組織發展績效管理人力資源服務
崗位職責：
1.負責搭建并完善員工培訓與發展體系，組織新員工入職培訓，崗位技能培訓、管理層培訓，對接上級單位培訓相關工作，跟蹤并不斷優化培訓效果； 2.負責組織開展人員招聘工作，對接招聘需求，渠道拓展維護、簡歷篩選、面試組織、錄用手續辦理等；
3.負責人才開發管理工作，統籌組織開展人才開發和職務晉升相關工作；
4.參與績效管理工作，完善績效考核機制，組織實施績效考核，協調績效溝通和結果應用，推進績效改進；
5.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.碩士研究生以上學歷，人力資源管理相關專業優先；
2.獲得中級職稱以上優先；
3.中共黨員（含預備黨員）優先；
4.具備2-3年及以上人力資源相關工作經驗，有國企、大型企業人力資源管理工作優先；
5.具備良好的溝通協調能力，工作嚴謹細致，責任心強，有較強的原則性。
具體薪酬面議。
工作地點
貴陽花溪區航天園
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