崗位職責:
1. 學歷與經驗:本科及以上學歷,市場營銷、傳媒、管理類相關專業優先。3-5年及以上商業地產(購物中心/百貨/奧萊/非標商業)或大型零售業完整企劃經驗,有獨立負責年度營銷模塊或大型項目經驗者優先。
2. 項目操盤力:能將一個大型活動(如市集、音樂節)從概念拆解為可執行的甘特圖,并嚴格管控預算、時間、質量三大關口,確保落地效果。
3. 資源整合力:具備異業拓展能力(如成功洽談過銀行、汽車、高端社區合作)和媒體/KOL資源,能為項目帶來額外曝光與客流。
4. 跨部門協同力:精通“商務語言”,能高效與營運、物業、財務等部門協作,具備解決執行中推諉、拖延等問題的推動力。
5. 用戶運營思維:理解會員運營不僅是發券,而是通過分層權益和精準內容提升粘性,有社群運營或CRM項目經驗者加分。
6. 業績證明:過往工作中,能提供清晰數據證明其負責的人氣活動、會員增長、SP活動對客流/銷售有直接提升的案例。
7.內核穩、皮實、owner意識。能承受營銷工作的高壓與多變,對結果負責,不輕易甩鍋。具備出色的溝通情商。
任職要求:
1. 學歷與經驗:本科及以上學歷,市場營銷、傳媒、管理類相關專業優先。3-5年及以上商業地產(購物中心/百貨/奧萊/非標商業)或大型零售業完整企劃經驗,有獨立負責年度營銷模塊或大型項目經驗者優先。
2. 項目操盤力:能將一個大型活動(如市集、音樂節)從概念拆解為可執行的甘特圖,并嚴格管控預算、時間、質量三大關口,確保落地效果。
3. 資源整合力:具備異業拓展能力(如成功洽談過銀行、汽車、高端社區合作)和媒體/KOL資源,能為項目帶來額外曝光與客流。
4. 跨部門協同力:精通“商務語言”,能高效與營運、物業、財務等部門協作,具備解決執行中推諉、拖延等問題的推動力。
5. 用戶運營思維:理解會員運營不僅是發券,而是通過分層權益和精準內容提升粘性,有社群運營或CRM項目經驗者加分。
6. 業績證明:過往工作中,能提供清晰數據證明其負責的人氣活動、會員增長、SP活動對客流/銷售有直接提升的案例。
7.內核穩、皮實、owner意識。能承受營銷工作的高壓與多變,對結果負責,不輕易甩鍋。具備出色的溝通情商。