崗位職責(zé);
1、定期巡查區(qū)域門店，檢查運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)（食品安全、衛(wèi)生、服務(wù)流程、產(chǎn)品品質(zhì)等）執(zhí)行情況，整理巡店報(bào)告，提出優(yōu)化建議并跟蹤落實(shí)。
2、聚焦分析門店銷售數(shù)據(jù)、客流量、客單價(jià)等關(guān)鍵指標(biāo)，基于數(shù)據(jù)結(jié)果制定針對性提升方案，為門店運(yùn)營提供數(shù)據(jù)支持。
3、收集、整理顧客反饋信息，進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)與分析，形成反饋報(bào)告，并推動服務(wù)優(yōu)化措施的制定與跟蹤。
4、承擔(dān)跨部門間的協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)區(qū)域營銷活動落地過程中的資源協(xié)調(diào)，確保活動相關(guān)事務(wù)順利推進(jìn)。
5、協(xié)助組織會議、完成會議紀(jì)錄和任務(wù)追蹤。協(xié)助組織各類會議，負(fù)責(zé)會前準(zhǔn)備、會中的記錄、會后整理會議紀(jì)要并追蹤任務(wù)落實(shí)情況，及時反饋進(jìn)展。
6、協(xié)助分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，做好數(shù)據(jù)支持與報(bào)表管理，通過數(shù)據(jù)梳理發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋給督導(dǎo)或店長，并協(xié)助跟進(jìn)問題處理進(jìn)度。
7、負(fù)責(zé)部門物資申請、費(fèi)用報(bào)銷等日常行政工作，確保部門內(nèi)事務(wù)的規(guī)范、高效運(yùn)作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，餐飲/管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1年以上餐飲或零售行業(yè)運(yùn)營支持經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生如有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)可考慮。
3、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。
4、工作細(xì)心、執(zhí)行力強(qiáng)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
5、能適應(yīng)快節(jié)奏工作，有多任務(wù)處理能力。
6、對餐飲行業(yè)有熱情，愿意從基礎(chǔ)崗位成長。