崗位職責：
1、顧客接待與銷售服務:接待進店顧客，主動了解顧客需求，為其提供專業、耐心的產品咨詢服務，解答關于商品特點、材質、使用方法等方面的疑問，助力顧客做出購買決策，提升顧客購物體驗。
2、熟練運用銷售技巧，根據顧客需求精準推薦合適商品，積極促成交易，完成個人及店鋪制定的銷售目標，如在促銷活動期間，需全力推動活動商品的銷售，確保銷售額達成。
3、商品管理：協助店長進行商品陳列與展示工作，依據商品特點、流行趨勢及促銷主題，合理布置貨架與櫥窗，確保商品陳列整齊美觀、富有吸引力，如將當季新款或暢銷商品放置在店鋪顯眼位置，吸引顧客目光。 實時關注商品庫存情況，及時補貨，保證商品不斷貨、不積壓，每日營業結束后，配合盤點庫存，對商品數量、款式、尺碼等信息進行詳細核對，如發現庫存異常，及時向上級反饋。
4、 熟練操作店鋪收銀系統，準確完成商品銷售收款、開具發票、處理退換貨等交易操作，確保交易數據準確無誤，交易流程順暢高效。
任職要求
1、年齡：30 歲及以下，充滿活力，對零售行業有熱情，具備積極向上的工作態度。
2、學歷：中專及以上學歷，具備一定的學習能力與知識儲備，能夠快速掌握產品知識及銷售技巧。
3、經驗技能有零售行業銷售工作經驗者優先，熟悉零售行業運營模式與銷售流程，如曾在服裝、鞋履、美妝、食品等零售店鋪從事過導購工作。
具備良好的溝通表達能力，能夠清晰、準確地與顧客及同事進行交流，善于傾聽顧客需求，有效解決顧客問題，如在處理顧客投訴時，能夠耐心傾聽，妥善處理，化解矛盾。
4、具備較強的銷售技巧和服務意識，熱愛銷售工作，能夠主動挖掘顧客潛在需求，
薪資福利：
1、薪資待遇：基本工資4400 + 績效獎金 + 銷售提成，綜合5000-6000
2、六險一金
3、節日禮品、生日福利、定期團建活動等，增強員工歸屬感與團隊凝聚力，如春節發放年貨大禮包、員工生日時送上定制蛋糕及祝福。
4、帶薪培訓，包括入職培訓、產品知識培訓、銷售技巧培訓等，助力您快速成長，提升個人能力，如定期邀請行業專家進行銷售技巧培訓。
5、廣闊的職業發展空間，表現優秀者有機會晉升為店長、區域主管等管理崗位，或轉崗至采購、運營等其他部門，實現個人職業規劃
期待您的加入，一起共創零售事業新輝煌！